Community Manager LAB42

LAB42 is het huis voor Digitale Innovatie en Artificial Intelligence (AI) van de Universiteit van Amsterdam waar studenten en onderzoekers van het Instituut voor Informatica (IvI), het Instituut voor Logic, Language and Computation (ILLC) aan de UvA, het Innovation Center for Artificial Intelligence (ICAI), en bedrijven uit de AI-sector samenwerken.

Wij geloven dat mensen de sleutel zijn tot het oplossen van de technologische uitdagingen van de toekomst. Daarom creëren wij een omgeving waarin mensen zichzelf kunnen ontwikkelen. De beste manier om dit te bereiken is door onderzoek, onderwijs en ondernemerschap onder één dak te brengen om kennis te delen en innovatie te bevorderen. In een gebouw waar topstudenten, het nieuwste onderzoek en AI-bedrijven binnen handbereik zijn.

Beleef jij plezier aan het leggen van verbindingen binnen de academische wereld en heb je affiniteit met Innovatie en Digitalisering? Beschik jij over sterke netwerkvaardigheden om onderzoekers, studenten en vertegenwoordigers van de industrie samen te brengen?

Word dan onze Community Manager! We zien je sollicitatie graag tegemoet.

Wat ga je doen?

Als Community Manager speel je een essentiële rol in het opbouwen, onderhouden en laten groeien van onze gemeenschap van AI-professionals, onderzoekers en enthousiastelingen.

Jouw missie is om onze ‘residents’ (de studenten, onderzoekers en bedrijven in LAB42) binnen en buiten de community met elkaar te verbinden. Je helpt de UvA met het bedenken en uitvoeren van de strategie om de betrokkenheid tussen de residents én met nieuwe leden van onze community te vergroten.

Wij zijn tevreden als onze community levendig, goed verbonden en op de hoogte is van alles wat er in en rond LAB42 gebeurt. Als de bedrijven, die kantoorruimte huren in LAB42 zich welkom voelen, en ondersteund worden in hun operationele behoeften (faciliteiten, ICT, events), waardoor ze kunnen excelleren. Dit doen we samen met partners: intern, regionaal (Science Park/Amsterdam) en landelijk.

Jouw werkplek zal ook LAB42 zijn, waar je in een team komt te werken met andere projectleiders, community managers en business developers. Jouw leidinggevende is Esther Smit (Coordinator Business Relations). De sfeer in LAB42 is bruisend en innovatief.

Wat ga je doen?

1. Community Building

• Je ontwikkelt en implementeert strategieën om een levendige en betrokken community van AI-professionals op te bouwen;
• Je bouwt en onderhoudt relaties met commerciële huurders en externe partners;
• Je activeert en stimuleert interactie via online platforms, zoals Slack en de nieuwsbrief.

2. Accountmanagement huurders

• Je onderhoudt de connectie met huurders in LAB42, waardoor je op de hoogte bent van hun behoeften, verwachtingen en groei- of krimpplannen;
• Je zorgt voor de onboarding van nieuwe huurders: registratie, inhuizing, introductie van en bij de community;
• Je bent het gezicht en aanspreekpunt van de community voor zowel de residents, als de interne UvA organisatie: facility, ICT, administratie en events.

3. Programmering

• Je organiseert evenementen en bijeenkomsten om de betrokkenheid van de community te vergroten;
• Je bent op de hoogte van het bredere netwerk van initiatieven in LAB42 en andere initiatieven binnen de AI-community;
• Je werkt samen met de afdeling Communicatie om de communicatiestrategie uit te voeren;
• Je draagt onderwerpen en ideeën aan voor content om de community te informeren en inspireren.

Wat neem je mee?

Jouw DNA:

• Sterk gevoel voor gastvrijheid;
• Je begrijpt het belang van goed ingerichte facilitaire processen;
• Bruggenbouwer, netwerker, verbinder;
• Gevoel van verantwoordelijkheid over de community en LAB42;
• Grote affiniteit met technologie, wetenschap & ondernemerschap.

Jouw ervaring en vaardigheden:

• HBO-diploma;
• +3 jaar relevante werkervaring;
• Vloeiend in zowel gesproken als geschreven Nederlands en Engels.
• Kennis van en ervaring met community management;
• Inzet van marketingcommunicatiemiddelen (e-mailen, design, cms);
• Ervaring met het organiseren van online en offline evenementen.
• Pragmatisch, proactief, hands-on;
• Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden;
• Kan zelfstandig werken en prioriteiten bepalen;
• Voldoende kennis om de financiële beheerrol in te kunnen vullen;
• Uitstekende organisatorische vaardigheden.

Ons aanbod

We bieden een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor 32-38  uur per week voor een periode van 12  maanden. De gewenste startdatum is zo snel mogelijk.

Het bruto maandsalaris, gebaseerd op een 38-urige werkweek en afhankelijk van relevante werkervaring, varieert van € 3.226 tot € 5.090 (schaal 10). Dit is exclusief 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. Het UFO-profiel Projectleider 1 is van toepassing. De cao Universiteiten van Nederland is van toepassing.

Naast het salaris en de inspirerende omgeving op Science Park bieden we een gevarieerd pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden:

• 232 vakantie-uren per jaar (gebaseerd op fulltime) en extra vakantiedagen tussen kerst en 1 januari;
• verschillende cursussen die te volgen zijn via het Teaching and Learning Centre;
• verschillende cursussen, bijvoorbeeld op het gebied van leiderschap voor de wetenschappelijke staf;
• verschillende cursussen, bijvoorbeeld op het gebied van tijdsmanagement, werkdruk en Engels en een online cursusplatform met meer dan 100 verschillende cursussen;
• 7 weken geboorteverlof met 100% salarisbehoud;
• gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof;
• de mogelijkheid om thuis een werkplek in te richten;
• een pensioen bij ABP, waar de UvA voor tweederde aan bijdraagt.

Nieuwsgierig naar ons uitgebreide pakket van secundaire arbeidsvoorwaarden? Hier kun je er meer over lezen.

Over ons

De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 30.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 PhDs, verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Medewerkers van de Faculteit der Natuurwetenschappen, Wiskunde en Informatica (FNWI) worden gedreven door een gedeelde passie om uit te vinden hoe de wereld in elkaar zit. Onze acht onderzoeksinstituten beslaan de hele breedte van de bètawetenschappen: van astronomie en natuurkunde, tot levens- en aardwetenschappen, moleculaire wetenschappen, wiskunde en de informatiewetenschappen. Of we nu bezig zijn de oorsprong en bouwblokken van het leven te ontrafelen of aan de basis staan van de technologie voor de toekomst, we vinden elkaar in een onbegrensde nieuwsgierigheid.

Met zo’n 1.800 medewerkers zetten we ons dagelijks in om onze kennis en nieuwsgierigheid over te brengen aan de ruim 8.000 studenten in de bachelor- en masteropleidingen die we aanbieden op onze Amsterdam Science Park campus. Zo leiden we de volgende generatie van wetenschappers op en inspireren we hen aan de start van hun eigen ontdekkingstocht.

Het Informatics Institute, het Instituut voor Informatica (IvI), een van de acht onderzoeksinstituten van de FNWI, staat bekend om zijn vooraanstaande wetenschappelijk onderzoek en het verzorgen van bachelor- en masteropleidingen in Information Sciences voor ongeveer 2.500 studenten. Het instituut bekend om zijn sterke internationale oriëntatie en nauwe samenwerking met wetenschappelijke instituten en het bedrijfsleven.

Met ongeveer 350 medewerkers, waaronder 175 promovendi, zet het IvI zich in voor fundamenteel en toegepast onderzoek in informatica, met focus op Artificial Intelligence, Computational Science, Data Science, en Systems & Network Engineering. Ons doel is studenten klaarstomen om de grote uitdagingen van de 21e eeuw aan te gaan, door ze een stevige kennisbasis te bieden en de brug tussen samenleving en wetenschap te slaan

Wil je meer weten over werken bij de UvA? Lees meer over werken bij de Universiteit van Amsterdam.

Vragen?

Met vragen over deze vacature kun je terecht bij:

• Esther Smit, Coordinator of Business Relations
• T: +31 646297608